Präsentation innovativer Ideen zum Redesign des Jobportals von Staufenbiel
Denis Zülch (Produktmanagement/Innovationsmanagement) und Konstantin Bastron (Entwicklung) vom Staufenbiel Institut waren zu Besuch in der Abschlussveranstaltung unseres Seminars „Aktuelle Entwicklungen im Technologie- und Innovationsmanagement“. Die TeilnehmerInnen präsentierten ihre innovativen Ideen, Konzepte und Prototypen zum möglichen Redesign des Jobportals, die sie mit Hilfe des Design Thinking Ansatzes in vier Teams über mehrere Monate hinweg entwickelt und ausgearbeitet haben. Wir danken Benjamin Porth (Senior Key Account & Product Development Manager, squeaker.net), Denis Zülch und Konstantin Bastron für ihre Teilnahme und spannenden Einsichten!